■田坤
思想政治工作是我党的优良传统,也是企业管理的重要组成部分,为企业发展提供精神动力。加强和改进企业思想政治工作是企业发展的重要保证,也是维护企业团结稳定的基础,必须高度重视这一工作任务。
党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视思想政治工作,采取一系列有力举措加以推进,尤其是在习近平总书记的亲自谋划、亲自部署、亲自推动下,思想政治工作实现全局性、根本性转变。人心是最大的政治,思想政治工作以人为对象,是其他一切工作的生命线。巩固生命线就必须精准定向,强化领导,并在工作推进过程中始终聚焦重点问题。当前,面对复杂的外部环境和企业内部面临的挑战,做好企业思想政治工作更加具有紧迫性和重要性。
如何加强和改进企业思想政治工作是当前的一个重要课题,具体而言,要做好以下几个方面:
站稳人民立场。思想政治工作是上下贯通的纽带和桥梁,一头连着党中央政策精神,一头连着基层社情民意。这就要求企业党组织要走群众路线,从群众中来,到群众中去。通过日常观察、谈心谈话等方式,及时掌握企业员工的思想动态,关注企业发展中员工的切身利益和合理诉求,关心员工们的工作和生活。也要积极组织开展内容丰富、形式多样的群众性文化、体育、培训活动,将员工的利益指数转化为企业的发展指数,将党建优势转化成企业效能,切实发挥党组织的力量,把解决思想问题和实际难题结合起来。
让领导力持续释放。新时代加强和改进思想政治工作,实现思想上的统一、政治上的团结、行动上的一致,必须进一步强化党的领导。办好中国的事情,关键在党。坚持和加强党的全面领导,充分发挥党的领导这一最大政治优势,把思想政治工作贯穿党的建设和国家治理各领域各方面各环节,切实做到哪里有党组织,哪里就有思想政治工作,才能更好牢牢掌握工作的领导权和主动权,做在日常、抓在经常。
注重员工个人成长和发展。企业应该通过职业生涯规划、培训和晋升机会等方式,为员工提供更多的发展机会。同时,也要注重员工健康心理的建设,通过心理辅导等方式,为员工提供必要的心理支持,使员工更加积极主动、健康快乐地生活和工作。加强和改进企业思想政治工作不仅能够促进企业内部的和谐稳定,也能够为企业的可持续发展提供强有力的保障。
做好新时代企业思想政治工作,既是岗位使然,更是政治担当。每一位思想政治工作者,无论职务高低、权力大小,都应该立足岗位,忠诚履职,以高度的责任感和使命感做好企业思想政治工作,把思想政治工作贯穿企业安全生产、经营管理的全过程。 (作者单位:济宁中山公用水务有限公司)