本报济宁讯（通讯员 李炳新 张勇 王晓丽）济宁港航建设有限公司发扬“将支部建在连上”的光荣传统，通过“支部牵引、书记牵头、党员牵手、组织牵挂”，把支部建在项目上、把党旗插在工地上、让党员冲在一线上。凝聚党员职工心，助力项目建设跑出加速度。

把引领抓在手上。提出“支部+项目”融合模式，把项目党支部作为推进工程建设的战斗堡垒，构筑“红色风景线”，力促工程品质、企业发展和党建水平提升。把组织建在现场。把准政治“方向盘”，项目一线有了“主心骨”。一把手亲自抓党建，党总支委员兼任支部书记，一竿子插到底，以“头雁效应”激发“群雁活力”。专人抓项目阵地，解决场所难题，让党员找到“家”。把学习抓在经常。政治上的坚定、党性上的坚定离不开理论上的坚定。把“书香港航、平安港建品牌”与学习型企业结合，设立宣传栏、专题培训、图书角等，增强理论“自信心”和党员的政治意识、大局意识和责任意识。把活动办到工地。开展“奋进千亿，强企有我”干部作风专题教育活动，组织“结对帮扶、技能比武、项目包保”，通过党员“亮身份、亮职责、亮承诺”，向我看、跟我干、让我来，把培训课搬到现场，在项目宣讲形势任务，营造“处处是课堂、时时受教育”的浓厚氛围。把一线当作战场。把项目作为淬炼党员干部的主战场，在实干中淬炼党员，彰显成绩。现场周例会解难题，星夜兼程抓项目推进。各项目部有效竞争、协作、学习、交流，确保了施工安全、质量和进度，为降成本、提质量、增效益提供了强大支撑。把宣传当作导向。“虚功”与“实做”相统一，开展“走基层、转作风、改文风”活动，通过“平安文明工地、项目党建先锋长廊”等专题，讲职工愿意听、听得懂的话。深挖细刨培养、树立、宣传先进典型，发挥示范引领作用。把服务当作桥梁。开展“思想动态卡、包保谈心谈话、友缘相亲会、先进事迹图画展”，深耕思政“责任田”，织密党群“连心网”，涵养正气，化解怨气，理顺心气。把人心连在一起。最能凝聚人心的是初心，是根植于内心的信仰。支部班子民主管理，党员发挥模范作用，围绕工作重点，出主意、想办法、定措施、抓落实。提出“干部画像”参考坐标，努力使人尽其才、才尽其用，激发创造活力。从项目一线察人识人，提拔干部、发展党员、积极分子保证话语权。设置监察组，理程序、盯环节、促廉洁，将廉洁课打造成“必修课”。