■本报记者 房茂鑫 孙逊

本报通讯员 秦宣凯

高站位部署，高标准起步，高质量开局。第二批主题教育开展以来，我市全面准确把握中央决策部署和省委工作要求，高度聚焦目标任务，增强系统观念，做到统筹兼顾，把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制等重点措施贯通起来，有机融合、一体推进，确保我市主题教育不断走深走实，取得明显成效。

抓实理论学习，强化理论武装。各级各部门单位认真组织党员干部全面深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉用党的创新理论武装头脑、指导工作，以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。市委办公室制定学习配档表和学习清单，明确“坚持深学细悟、开展集中研讨、丰富学习形式”3个方面13条具体措施，列出4个专题学习计划，确保学有方向、干有抓手。创新开展“导师团”帮带培育活动，组织帮带学员到市委党校、济宁干部政德教育学院听课，现场听理论导师专题讲座，到实践导师所在单位进行重点任务集中跟班学习，到基层一线挂职锻炼，定期组织开展“学思践悟座谈会”，推动理论实践紧密结合。截至目前，已开展理论学习3次，实践调研4次。

市委组织部牢牢把握深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主题主线和根本任务，走在前、作表率、见实效。坚持读原著学原文悟原理，深刻把握精髓要义、实践要求，解决好“学什么”的问题。抓住领导干部这个“关键少数”，形成以“关键少数”带动“绝大多数”的生动局面，解决好“怎么学”的问题。将理论学习与围绕市委中心工作、服务高质量发展相结合，与推动组织工作高质量发展相结合，做到学思用贯通、知信行统一，解决好“怎么干”的问题。

市委宣传部认真研究制定实施方案，健全学习贯彻党的创新理论的制度机制。为进一步强化宣传，营造浓厚氛围，制定印发了《关于开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的宣传工作方案》，运用全媒体平台全方位、多角度、深层次开展深入报道，大力宣传市委部署要求，宣传主题教育的重大意义、目标任务、进展成效，全面展现全市主题教育的重要成果和显著成效。

围绕中心、找准“靶心”。各地各部门单位聚焦市委确定的调研重点，瞄准大事要事急事、堵点淤点难点和群众反映强烈的“急难愁盼”，奔着问题去、盯着问题研，确保问题找准、原因找透、措施找实。兖州区聚焦19个方面调研内容，由领导带头深入一线开展调查研究，现场研究解决群众、企业家所提出的问题。对不能现场解决的问题，建立了“交办单+督办函+呈阅件”工作机制，形成“问题提报、分级管理、跟踪解决、完成销号”的闭环管理模式，明确责任，限期解决。截至目前，区级层面调查研究中发现的62个问题，其中56个已经现场解决，其余正在按照工作机制有序推进。

市商务局开展外贸大走访大调研活动，印发《济宁市调研外贸企业工作方案》，成立班子成员牵头的6个调研工作组，县市区商务部门建立相应工作机制，市县联动进企业解读政策、纾解难题、促企发展。

市行政审批局坚持“学”字为先、强化理论指引，“准”字着力、聚焦问题靶向，“实”字贯穿、弘扬优良作风，“效”字发力、推动高质量发展“四字工作法”，构建“调查研究、研讨交流、科学决策、成果转化”的闭环工作链条。聚焦在保障省市重大项目方面存在的问题、短板和不足，在调查研究的基础上，迅速制定措施，推动省市重点项目高质量发展。

这次主题教育在“总要求”中明确提出“重实践、建新功”。广大党员干部把主题教育激发出来的工作热情，积极转化为攻坚克难、干事创业的强大动力，干就干到最好、做就做到极致，以推动高质量发展的新成效检验主题教育的新成果。市发展改革委认真研读习近平总书记关于黄河、双碳、区域协调发展等方面的重要论述，立足济宁所能、国家和山东所需，在落实黄河、大运河重大国家战略，推动绿色低碳高质量发展等重大战略中找准自身定位，以更大格局、更开阔的视野，谋划推出更多创新思路举措。

市国资委聚焦在完善公司治理中加强党的全面领导、谋划新一轮国企改革深化提升、深化三项制度改革等重点工作，推动国有资本和国有企业做优做强做大，推进主题教育往深里走、往实里走。10月15日，山东济宁—重庆万州江河联运集装箱航线正式通航，聚焦“亿吨大港、百万标箱、千亿产业”，加快构建通江达海、连接全国、通向世界的大格局宏伟蓝图再添浓墨重彩一笔。

敢于直面问题、勇于检视自身，也是抓好主题教育的关键。各地各部门单位坚持问题导向，深挖突出问题，解决真问题、真解决问题，让人民群众切实感受到主题教育的实际成效。针对秋收期间群众“晾晒难”的问题，微山县驩城镇全面开放村级党群服务中心、文体广场、乡村大舞台等村级公共场所，为村民晾晒粮食提供免费场地，将公共场所变成群众身边一个个“晒粮场”，赢得村民点赞。赵庙镇组织新时代文明实践志愿者、网格员、党员志愿者成立晒粮服务小分队，引导晒粮群众向开放可晾晒区域集中，提供错峰晾晒提醒，实现粮食收割、晾晒无缝衔接，解决群众抢地、占地晒粮问题，实现有序晒粮、高效晒粮，“零距离”服务群众。

抓好建章立制，在查缺补漏、固化成果、严格执行上下功夫。各部门单位坚持把“当下改”与“长久立”紧密结合，进一步堵塞漏洞、完善机制，抓细节、抓落实、抓提升，推动各项工作提档升级。市人力资源和社会保障局完善各项工作落实机制。建立包保联系制度，各位班子成员、县级干部联系包保县市区，每月召开党组（扩大）会议，共同研究短板弱项推进措施，合力推动工作落实常态化。

市文化和旅游局以构建精准有力服务高质量发展工作体系为目标，坚持以制度化推进常态化。在提振文旅消费举措方面，研究出台《关于进一步促进文化和旅游消费的若干措施》《济宁入境旅游暂行奖励办法》等系列文件，解决旅游收入增量增速提升问题；为建立健全主体多元、功能完备、富有济宁特色的博物馆体系，制定出台推动“博物馆之城”建设，促进博物馆事业高质量发展的有关政策。