本报济宁讯（通讯员 刘晓彤 赵健）为全面贯彻落实《工伤预防五年行动计划（2021-2025年）》，不断提高参保企业工伤预防管理理念和管理水平，有效降低生产安全事故和职业病发生率，进一步提升我市工伤预防工作质效，近日，我市开展工伤预防示范企业选树活动。

据悉，此次选树活动要求符合条件的企业，须按照规定程序，自愿向当地人力资源和社会保障部门申报工伤预防示范企业。结合我市工伤预防工作开展情况，适度控制工伤预防示范企业选树数量，各县（市、区）推荐工伤预防示范企业原则上不超过3家。为确保工伤预防示范企业的选树质量，实行工伤预防示范企业复审制度。市人力资源和社会保障部门每两年进行一次复审工作，通过复审的，保留“工伤预防示范企业”资格；未通过复审的，予以取消。

选树条件为申报企业近三年无工伤保险费欠缴情况，无重伤及以上生产安全责任事故，无新增职业病患者；建立工伤预防管理制度并认真落实，配备工伤预防工作管理机构，配备专职或兼职工作人员；建立健全安全生产、工伤预防工作档案，内容及时更新，档案完整规范；编制生产安全事故应急救援预案，并定期演练；积极开展工伤预防宣传、工伤预防培训工作，制定工伤预防宣传和培训计划和方案；广泛采取多种形式进行工伤预防宣传，宣传内容丰富生动，企业工伤预防氛围浓厚；认真组织企业职工开展安全生产培训，并积极参与我市组织的工伤预防培训活动。

据了解，各县（市、区）人力资源和社会保障部门已向社会发布选树工伤预防示范企业公告，明确选树条件及有关要求。符合选树条件的企业，按照规定时间向当地人力资源和社会保障部门提出申请，填写《济宁市工伤预防示范企业申请表》。各县（市、区）对照选树条件，从申报企业中择优推荐候选工伤预防示范企业。符合选树条件的市属企业直接向市社保中心进行申报。2023年度市属及各县（市、区）工伤预防示范企业选树材料务于11月10日前报市社保中心工伤保险服务科。

市里统一组织专家对申报的各候选企业进行评审。评审专家通过资料审核和现场核查，形成专家评审意见。评审结果在市人力资源和社会保障局官网公示，公示期为5个工作日。对公示期满无异议的示范企业及时行文公布，并以适当形式进行宣传。