本报汶上讯（通讯员 晁瑞莲 杨秀美）“仲裁具有自愿性、专业性、灵活性、保密性、快捷性、独立性的特点，解决纠纷时间短、速度快、成本低、方式更加灵活，是当今国际上受到广泛欢迎并普遍运用的一种解决经济纠纷的重要方式……”6月12日，在济宁华城百灵服饰有限公司，汶上县司法局党组成员、副局长杨尊振正在为企业负责同志详细介绍仲裁在解决纠纷方面的优势和特点。

为充分落实司法行政服务保障企业举措，持续优化法治化营商环境，根据《汶上县政法机关法治护航高质量发展“5+N”行动实施方案》部署要求，汶上县司法局组织“助企攀登”法律服务团成员到企业开展劳动关系法规政策宣讲活动。服务团从发挥县劳动人事争议调委会作用入手，详细介绍了济宁仲裁委员会汶上分院的成立和工作职能，讲解了调解化解劳动纠纷技巧，并对案卷整理和归档要点等内容作了具体指导，进一步增强了企业维护和谐劳动关系的法律意识。

今年以来，汶上县司法局在优化法治营商环境方面持续出实招，立足司法行政职能，主动靠前服务企业，出台服务企业发展“十项措施”，深入开展“助企攀登”法律服务活动，设立全市首家仲裁委员会分院，成立了劳动人事争议人民调解委员会，坚持把非诉讼纠纷化解机制挺在前面，为企业提供精准优质高效法律服务和坚实法治保障，为服务全县经济社会高质量发展营造了良好法治环境。