市交警支队创新开办“交警夜校”，念好“学、活、提、促”四字诀，夯实打牢队伍思想根基，破解“本领恐慌”难题，有效赋能实战攻坚，推动济宁交管工作迈上新台阶。

突出“学”字，“一保障三坚持”打造全新机制。全链条全要素精准保障。建立夜校保障组，规范人员组织、课程选题、会场保障、活动宣传等全流程工作，推动学习时间、人员、内容、效果“四落实”，切实打造学习理论、交流经验、互助提升的“晚间课堂”。坚持“工作间隙自发学、周四固定集中学、每周持续跟进学”。围绕解决工学矛盾，充分挖潜业余时间，推动形成预学、共学、延学的学习机制。按照“层层深入、周周提升”原则，阶梯化安排课程，持续提升学习质效。“交警夜校”自2023年6月启动以来，共举办授课活动34期，50人登台授课，累计培训科级干部4000余人次。

突出“活”字，“一秉持三结合”构建常新课堂。秉持“接地气、冒热气、聚人气”原则。打破传统的“灌输式”学习模式，采取PPT展示、视频播放、交流发言等授课方式，有效提升课堂活力和学习效率。紧密结合主题教育。特邀市委党校教授，围绕“强化理论武装 增强党性修养”“打造高效执行力”等主题进行专题授课，筑牢守初心担使命的思想根基。紧密结合典型选树。举办“榜样引领谱忠诚 凝心聚力再奋进”交警故事宣讲会，全国公安系统二级英雄模范赵广国等6名干警上台宣讲，激发队伍“争当表率、争做示范、走在前列”的使命担当。紧密结合辅警队伍教育整顿。通过专题辅导、警示教育等多种形式，深入细致进行思想发动和政策宣讲，督促各级各部门落实管的责任，优化管的办法，推动辅警队伍从“有人管”向“管得好”提档升级。

突出“提”字，“一轮流三提升”锻炼实用本领。实行领导干部轮流登台授课。坚持“练兵先练长，强警先强将”，市交警支队领导带头授课，各单位负责人拿出干货实招登台亮剑，营造比学赶超氛围，有效培树中层领导干部“坐下来能写，站起来能讲，走出去能干”的能力作风。锤炼提升政治品格。安排“如何当好一名领导干部”“党建原理学习”“新时代领导班子建设”等课程，以理论上的清醒筑牢政治上的坚定，确保工作方向不偏、靶心不散。创新提升工作理念。设置“精准警务探索”“打造爱民服务型警队”等课程，以新理念引领新思路，用新举措开拓新发展。全面提升业务能力。立足主责主业，着眼“减量控大”、隐患排查整治、疏堵保畅及交通科技建设等主题，以“解剖麻雀”的方法探讨研究热点难点堵点问题，着力锻造业务精、技能强的高素质干部队伍。

突出“促”字，“一转型三实现”凸显办班成效。引领教育培训转型升级。将厚植理论和活用案例相结合，“招才引智”和“身边人讲身边事”相结合，沉浸式教学和互动启发相结合，探索打造了学员接受度高、参与感强的教育培训新模式，为持续深化全警实战大练兵提供经验借鉴，推动达成“三个实现”。实现首创能力更强劲。智能交通应用工作经验被公安部、省公安厅交管局推广，自主研发的多维融合定位技术应用项目斩获全国、全省奖项，校园周边道路交通安全“微循环”管理模式被列为地方性工作标准，在全省率先建成“交通管理数字化创新应用联合实验室”。实现事故预防更深入。高质量开展打击交通肇事罪、危险驾驶罪“两项”突出违法犯罪专项整治行动，推动交通隐患治理工作列入2024年全市民生实事，全市交通事故四项指数创近10年最低。实现便民服务更高效。持续推动“线下星期六”模式，联合中邮公司启用35处交管业务一站式“警邮服务点”，推进交通事故远程视频快处功能应用，实现事故高效处理，群众满意度大幅提升。记者 曹梦溪