■通讯员 崔文昕
为进一步规范护理交接班流程，淬炼护理人员临床决策思维，提升工作效率及团队协作能力，筑牢患者安全防线，曲阜市人民医院护理部近日举办了“三效交接”护理交接班质量沙龙。通过沉浸式体验，共同探索提升交接班质量的新路径。部分科室护士长、科级质控员共50余人参与。
沙龙创新采用“多人接力、信息隔离”模式，以标准化病人模拟临床实景，围绕典型病例展开推演，深度聚焦信息传递的三大核心。
时效：快速捕捉关键点
首棒护士根据抽取案例限时提炼交班要点，锤炼临床决策能力，考验在分秒之间锁定核心问题的能力，同时凸显了迅速抓住核心问题对于保障护理连续性的关键作用。
高效：确保信息无损流通
接力传递中，“半小时前测血糖11.2mmol/L”为何在传递中简化为“血糖高”？“三期压力性损伤”又为何在交接中消失不见？引发了参与者深度反思。实践证明，唯有借助SBAR等标准化沟通模式与即时确认，才能确保高效准确沟通。
有效：复盘驱动精准决策
在复盘环节，通过末棒护士的病例汇报与原始病例的比对，信息传递的有效性得以直观验证。每一个精准的细节，都是后续正确临床决策的基石。
活动最后，神经外科护士谢濡萌与心内科一区护士陆娜共同演示了标准化护理交接班流程，展现融合了专业评估、临床判断与前瞻性决策的高效协作。她们传递的不仅是数据，更是对关键指标的敏锐洞察、对潜在风险的专业预判，以及对患者个体化需求的精准回应，诠释了护理交接班作为临床思维延续与照护责任传递的重要性。
“亲身体验远比说教深刻。”一位护士分享道，“交接时的‘差不多’，到了患者那里就是‘差很多’。今后在交接中我一定把数字说准，把风险讲明。”
该院党委委员、副院长王月娥表示，这种质量改进及能力培养方式充分结合临床实践，趣味性强，受众参与度高，既能精准锚定工作短板，又能强化护理临床思维，值得总结推广，逐渐将“三效交接”理念内化为每一位护理人员的职业自觉。
