本报济宁讯（全媒体记者 薛坤 通讯员 张嘉衬）近日，济宁高新区人力资源市场揭牌仪式暨首场招聘会在济宁创新谷数创中心隆重举行。作为高新区全新的公共就业服务平台，本次招聘会精准对接企业用工与群众求职需求，汇聚众多优质岗位与专业服务，为全区稳就业、促就业按下“加速键”，也为高新区高质量发展注入强劲的人力资源活力。

招聘会现场人气十足，各企业招聘展位前人头攒动。求职者手持简历，与企业招聘人员就岗位要求、薪资待遇、职业发展等进行深入交流。招聘方耐心介绍企业情况，细致解答求职者疑问。现场专门设置了就业服务、职业指导、法律咨询等服务窗口，安排专人为求职者解读就业创业政策、提供岗位推荐、解答用工疑问，实现“一站式”就业服务，切实打通服务群众“最后一公里”。不少求职者现场就与企业达成初步就业意向。

“今天这个招聘会非常好，给我们提供了很多就业机会。招聘的企业也非常多，企业的负责人给我们讲解得也非常详细。”求职者李崔宽说。

本次招聘会以“智汇高新·乐业蓼河”为主题，聚焦高新区产业发展需求和重点群体就业诉求，吸引了区内高端制造、现代服务等领域的重点企业参与。提供的岗位涉及管理、研发创新、技术操作、市场开拓等多个领域，满足了不同群体的就业需求，实现了岗位供给与人才需求的精准对接。

“我们主要招聘一线普工，技术类、物流、会开叉车的，还有会计、销售、外贸等岗位。福利待遇比较好，有五险一金，还有节假日，招到了一部分比较合适的人员。回公司再筛选一遍，等待面试。希望高新区可以多组织这样的招聘会，满足我们企业的人才需求。”山东聚宁机械有限公司综合部人事专员孙玲玲表示。

据了解，济宁高新区人力资源市场的启用，是高新区完善区域就业服务体系的重要举措，市场整合了招聘求职、信息发布、职业指导、政策咨询等多项服务功能，旨在破解企业用工难题、满足群众就业需求，搭建企业与求职者高效对接的“桥梁纽带”。同时，不断优化服务功能，扩大“数智就业”服务范围，增加“家门口”就业驿站数量，推动形成“消费+就业”一体化互促模式，建强区、街、社区三级就业服务网络，打通就业服务“最后一公里”。