2022年11月18日
第03版:

山东公用水务集团有限公司

特色党建引领企业高质量发展

本报济宁讯(通讯员 王霞 任庆海)山东公用水务集团有限公司党委在山东公用控股有限公司党委的正确领导下,积极践行国家新发展理念,融入新发展格局,充分发挥党建引领和先锋模范作用,持续深入实施“党建+”工程,立足为人民群众办实事、办好事,带领各基层党组织冲锋在前、奋勇争先,把一面面党旗飘扬在生产一线、施工现场,以特色党建引领企业实现高质量发展。

政治引领,坚持党建定向引航。一是把方向,坚持党对国有企业的领导不动摇。水务集团党委始终不忘“保障供水、治理污水、服务民生”的初心使命,坚守“为党为民”的工作理念,把政治建设摆在首位,把履行企业党组织政治使命作为加强党建工作的根本,实现了广大党员干部职工理论素养、业务素质、工作效能的大提升。二是管大局,逐梦国内一流水务企业不停步。水务集团打造“水务惠民生,情系千万家”的服务理念,努力把国内一流水务企业作为自己的追求,通过加强党建工作把各方面的力量凝聚到提高企业竞争实力,实现国有资产保值增值的大局上来。三是保落实,凝聚各方力量不断线。水务集团党委大力弘扬“严真细实快”的工作作风和“抓生产从思想入手,抓思想从生产出发”的优良传统,向提高企业的核心竞争力聚焦,将生产经营、技术改革、创新发展的难点和重点作为党建工作的出发点和落脚点,推动党建工作与中心工作同心同向、同频共振。

相辅相成,促进党建深度融合。“融”,就是全面相融、双向相融、深度相融。实行“党建与经营指标”同研究、同部署、同考核,积极推进党建工作与生产经营融合发展,抓指标,盯目标,突出提质增效,打牢经济基础,实现经济指标全线飘红,农供业务实现新突破,农污治理逐步规范化。“合”,就是做到合心、合拍、合力。公司党政站位发展大局,从思想深处认同并强化融合意识,共同向提高企业的核心竞争力聚焦。水务集团以“起跑就加速、开局就争先”的战斗姿态,坚持“争一流、争第一、争唯一”的工作要求,以服务城乡发展和群众生产生活为己任,聚焦主责主业,精准施策,在水务运营、农污建设和民生服务等方面均取得长足发展。“实”,就是实干、实效、实力。发扬“拼、抢、实”作风。坚持紧起来、动起来、干起来的精神,带着激情干事,做到困难面前不退缩,矛盾面前不绕道;抢前争先、抓勤抓快、争分夺秒,抢机遇、抢时间、抢要素,努力赢得先机、掌握主动;瞄准目标任务落实落地,以钉钉子精神把一项一项工作抓实抓细抓到位。

特色党建 ,打造“红色+”系列品牌。集团党委按照“一支一品”的总体要求,创建了“红色中枢”“红色文化先锋”“红色治理模范”“红色水务标兵”等10个党建品牌。开展党旗飘扬“红色+”引领重点项目建设,创建了红色+治污先锋突击队、红色+供水先锋突击队等,推广建立施工现场“永远跟党走”党员微信群,在施工现场,开展党史知识学习、榜样故事宣讲等活动,打通了现场党建的最后一厘米,加深了组织与党员的密切联系,将党建工作融入到重点项目建设的各个环节,让党员在各个岗位发挥先锋模范带动作用,形成上下贯通、执行有力的严密组织体系,进一步激发了基层党组织和党员活力。

上下联动, 构建结对联建机制。水务集团党委积极探索推行支部结对共建的党建机制,形成党员携手、党建互促、共建共享、和谐共进的党建工作大格局。通过组织党员进社区开展各类活动,打造“水质宣传进社区”“共过组织生活”等多项共建工作,融洽民生关系;建立“支委成员-党员团员-职工群众”三级服务联系网络,推进网格化服务管理标准化。积极推动“一对一”“一对多”联系机制,结对共促,以强带弱,让“人人都是服务队员”理念入脑入心,促进党员更高效便捷地为职工群众服务。

近年来,集团公司党委始终坚持“特色党建引领,推动全面提升,实现高质量发展”,营造了党建工作融入中心服务大局的良好氛围,打造了标准化、规范化基层党组织,培养了更加高素质高水平的党员队伍,树立了一批奋勇争先、担当有为的先锋榜样,为企业高质量发展提供了坚实的政治保证。

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