近日，任城区人社局开展“普法进街道”“送法进企业”活动，在商动力直播大厦举办了李营街道和谐劳动关系普法宣讲会。

任城区人社局紧扣企业需求，聚焦规章制度、合同签订、劳动报酬、社保缴纳等重点内容，通过以案释法方式，选派区劳动人事争议仲裁院骨干仲裁员和“便民仲裁”律师团队组成普法宣讲团，为街道企业开设内容丰富的人社普法课程。

活动设置了提问环节，由仲裁员和律师答疑解惑。同时，发放了《山东省用人单位劳动人事争议内部申诉和协商回应参考指引（试行）》《用人单位违反劳动保障法律法规责任告知》，进一步提升人社法律法规知晓度。

宣讲会结束后，宣讲团来到李营街道企业瑞马集团有限公司，开展“送法进企业”活动。活动采取座谈形式，针对前期企业梳理的员工招聘、岗位调整、医疗期、竞业限制等16个问题，形成问题清单，面对面解答交流。

下一步，任城区人社局将持续开展“普法进街道”和“送法进企业”活动，建立区、镇、企三级联动机制，努力构建和谐劳动关系，助力经济社会高质量发展。（姜允筱 许瑞）