本报微山讯（通讯员 赵邦宇）近年来，微山县深入贯彻落实习近平总书记关于老干部工作的重要指示精神和党中央决策部署要求，聚焦离退休干部党建工作重点，通过强化政治引领、夯实组织基础、开展特色活动，不断提升离退休干部党建工作水平。

聚焦组织建设，强化支部战斗堡垒作用。以离退休干部党组织规范化建设为重点，县离退休干部党工委按照“便于服务、利于活动、覆盖全县”原则，创新“1+4+1+N”离退休干部党建工作模式，以县离退休干部服务中心为核心，在全县东、西、南、北筹建4处中心分校及1处湖上分校，并分别建立离退休干部临时党支部，同时，在不同班级、届次、社团等建立临时党小组20余个，完善全县离退休干部党建工作体系。严格组织生活制度，制定离退休干部支部学习、活动等计划，落实政治学习、主题党日等制度，常态化开展党内关怀、红色教育等活动，打造离退休党员干部教育现场教学基地，进一步提升支部凝聚力和战斗力。

聚焦队伍建设，强化管理服务保障职能。积极选配党性强、威信高、甘奉献、身体好的老同志担任各离退休干部党支部书记和委员。明确每3年进行1次换届选举，及时调整支部成员，进一步优化支部年龄、知识结构。同时，考虑老同志普遍高龄、行动不便等客观现实，由所在党组（党委）选派1名在职党员担任联络员，协助支部工作开展。印发《关于建立全县离退休干部党支部书记工作群的通知》，建立离退休干部党工委与离退休干部党支部书记、离退休干部党支部书记与每位离退休干部的2级微信群，保持日常联系，邀请卫健、社保、医保、医院等单位专家、人员进群，常态化推送关于老干部待遇的最新政策精神，分享健康养生知识、专家坐诊信息等，及时答疑解惑。

聚焦载体创新，强化党员先锋模范作用。充分发挥“微湖晚霞”党建品牌的辐射带动和宣传导向作用，推动各离退休干部党组织在班子建设、教育管理、组织运行、活动开展、服务群众上作示范，去年以来，协助打造县统计局老干部支部“数说夕阳红”党建品牌、县委党校老干部支部“红烛”志愿服务队等先进典型。积极搭建离退休干部作用发挥平台，建立“红色传习”活动导师库暨老干部宣讲团，吸纳30余名老同志入团，在5处党群服务中心嵌入“太极拳”“亲子教育”等老干部特色工作室，坚持每月一主题开展“送艺下乡”“文艺消夏”“爱心助考”“创城有我”等活动，不断激发老同志爱党爱国的政治热情，夯实听党话、跟党走的思想根基，展示老有所为、老有所用的精神面貌。