笔者从市人力资源和社会保障局获悉，为进一步畅通职称申报渠道，优化职称评价方式，提升职称服务水平，更好地满足各类专业技术人才职业发展需求，近日，全市2023年度职称评审工作正式启动。全市各系列（专业）职称评审工作原则上应于2023年12月底前完成申报、评审、公布、发证等工作，其中我市实行“以考代评”“考评结合”的职称系列，于10月底前完成考试。

据介绍，今年我市职称政策需要注意以下几点：一是2023年我市初级职称继续实行考核认定，不再组织评审；我市在建设工程、交通工程系列继续实行初、中级“以考代评”。二是“专精特新”中小企业和制造业单项冠军企业专业技术人才申报职称，可按照《关于落实专精特新中小企业和制造业单项冠军企业职称评审政策的通知》有关规定执行。三是建立民营企业专业技术人才中级职称评审绿色通道制度，符合条件的专业技术人才可按照《关于建立民营企业专业技术人才中级职称评审绿色通道制度的通知》有关规定，直接申报中级职称。四是对中、初级职称实行国家统一考试和省、市统一“以考代评”的职称系列（专业），考试成绩合格即取得相应层级职称。对国家或省市实行高级职称“考评结合”的系列（专业），专业技术人员需参加相关考试，成绩合格并在有效期内方可申报评审高级职称。五是2023年度省级新增保密工程高级职称评审委员会，在工程（工业和信息化领域）系列高级评审委员会增设集成电路专业方向，在经济系列高级评审委员会增设旅游经济专业方向，在农业系列高级评审委员会增设水产、农业机械化、农村合作组织管理专业方向。六是对提交SCI（EI）论文、中文核心期刊论文、发明专利等申报材料的申报人员进行面试答辩，考量其提供的申报材料是否为本人学术技术水平的真实体现；对破格申报、改系列申报、复合型人才评审、“专精特新”举荐申报等申报人员进行面试答辩，考量其是否具备相应系列（专业）学术技术水平。正高级职称评审委员会应在评审前组织面试答辩，面试成绩作为评审的重要参考。七是建立学历代表作查询制度和代表性成果“黑名单”。建立“全市专业技术人员职称申报诚信档案库”，凡在职称申报过程中存在填报虚假信息、提供虚假材料、存在学术不端行为或其他违反相关法律法规规定的专业技术人员，均纳入档案库管理，在影响期限内不准申报晋升专业技术职称。严厉打击各类提供“论文著作代写代发”“非正常专利申请”等服务和宣传“职称包评包过”“直接补录”等虚假承诺的职称评审“中介”机构。彭佩